arbeidskaart.brussels - Toelating tot arbeid voor werknemers | Brussel Economie en Werkgelegenheid

Description: Om een niet-Europese onderdaan in België tewerk te stellen, moet er doorgaans een toelating tot arbeid aangevraagd worden. Als de aanvraag wordt goedgekeurd, ontvangt de buitenlandse onderdaan een toelating tot arbeid of een gecombineerde vergunning. Een gecombineerde vergunning bevestigt het recht om langer dan 90 dagen in België te verblijven en er te werken.

Example domain paragraphs

Oekraïense onderdanen die met een  tijdelijke bescherming  in België verblijven zijn vrijgesteld van gecombineerde vergunning (als werknemer) of beroepskaart (als zelfstandige).

Om een niet-Europese onderdaan in België tewerk te stellen moet er gewoonlijk een toelating tot arbeid aangevraagd worden. Als de aanvraag goedgekeurd wordt, ontvangt de buitenlandse werknemer ofwel een arbeidskaart (die maximaal 90 dagen geldig is), ofwel een gecombineerde vergunning. Een gecombineerde vergunning (aan te vragen via het digitale loket "Working in Belgium" ) bevestigt het recht om langer dan 90 dagen in België te verblijven en er te werken.

Brussel Economie en Werkgelegenheid