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Description: ライフスタイルの変化や少子高齢化などの理由で多くの業界が人材不足に悩んでいますが、介護業界はその代表例です。介護職員不足の今、働きやすい環境が整いつつありますが、介護職へ転職や復職をする際にはどのようなことを考慮しておけば良いのでしょうか。

介護職員不足 (1)

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福祉・介護人材の需要は高い

少子高齢化やテクノロジーの進歩、ライフスタイルの変化によって人材不足に悩んでいる業界があります。中でも特に深刻な状況にあるのが介護業界です。年々介護の担い手は増えているものの、需要の拡大には追いついていないのが現状です。人材が余剰状態にある業界もある中、なぜこのようなことが起きているのでしょうか。働きやすい環境が整いつつある介護業界ですが、転職や復職の際に考慮しておくべきポイントもあります。

少子高齢化による問題

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